OAJ:N PORVOON PAIKALLISYHDISTYKSEN TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2025

1.        Johdanto

 

OAJ:n toimintasuunnitelmassa asetetaan tavoitteet koko järjestön toiminnalle vuosiksi 2025-2026. Toimintasuunnitelma perustuu OAJ:n nelivuotiseen strategiaan (2025-2028), jossa määritellään järjestön ydintehtävä, tulevaisuuskuva, strategiset painopisteet, muutosvoimat sekä arvot. OAJ:n toimintasuunnitelma ohjaa ja suuntaa koko järjestön toimintaa kaikilla sen tasoilla.


Vuosi 2025 on yhdistyksen 3.toimintavuosi.  OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksellä on edustettavana noin 750 opettajaa. Jäsenemme toimivat pääasiassa opettajina päiväkodeissa, peruskouluissa, lukioissa, taiteen perusopetuksessa sekä vapaassa sivistystyössä. 

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksellä on sekä henkilöjäseniä että yksi yhdistys liitännäisjäsenenä, Borgå lärarförening rf. Kuulumme OAJ:n Uudenmaan alueyhdistykseen ja olemme B-mallinen paikallisyhdistys. Käytämme viestinnässä yleisesti lyhennettä OAJ Porvoo Borgå.  

  
 

 

2.        Ydintehtävämme ja toimintatapamme


Edunvalvonta ja jäsenpalvelu ovat OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toiminnan ydintä. Olemme olemassa pitääksemme jäsentemme puolta työelämässä ja varmistaaksemme, että jäsentemme ääni kuuluu.

Tavoitteenamme on tyytyväinen jäsen, ja siksi meidän täytyy tarjota jäsenillemme laadukasta palvelua ja erinomaisia etuja. 

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimintaa ohjaa OAJ:n paikallisyhdistysten velvoitteet, joihin olemme sitoutuneet. Paikallisyhdistyksemme toimintaa ohjaavat OAJ:n strategian mukaiset arvot: rakennamme sivistystä, vaikutamme rohkeasti, uudistamme yhdessä ja toimimme oikeudenmukaisesti.

 

 


3.        Avaintulokset

 

  1. Neuvottelemme palkasta, työajasta ja muista palvelussuhteen ehdoista.

 

Avaintulokset 2025-2026: 

  • Paikallistason neuvottelijoiden osaaminen vahvistuu.

  • OAJ-yhteisöllä on visio 2040-luvun työmarkkinoista sekä koulutus-, kasvatus- ja tutkimusalan työstä.

  • OAJ:n voima neuvottelijana näkyy neuvottelujen tuloksissa ja vahvassa järjestövalmiudessa.

 

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Ylläpidämme vahvaa järjestövalmiutta. Yhdistys on nimennyt järjestövalmiustoimijat ja nimennyt työpaikkakohtaiset yhteysopettajat, jotka toimivat mahdollisessa lakkotilanteessa linkkinä työpaikkojen ja yhdistyksen välillä.

  • Paikallisyhdistyksen puheenjohtaja ja luottamusmiehet osallistuvat aktiivisesti OAJ:n ja alueyhdistyksen koulutuksiin.

  • Paikallisyhdistyksen hallitus asettaa neuvottelutavoitteet paikallisesti sovittaville järjestelyerille.

 

  1. Vaikutamme jäsentemme kanssa ja jäsentemme äänenä heidän työtään koskeviin päätöksiin. 

 

Avaintulokset 2025-2026: 

  • Onnistuneen kuntavaalikampanjamme myötä uudet kuntapäättäjät ovat sitoutuneita tekemään tavoitteidemme mukaista koulutuspolitiikkaa seuraavat neljä vuotta.

  • Koulutuksen, kasvatuksen ja tutkimuksen rahoitus vahvistuu.  

  • Meille tärkeät hallitusohjelmakirjaukset ovat edenneet tavoitteidemme mukaisesti. Uusia lakeja sovelletaan täysimääräisesti riittävällä rahoituksella.

      

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Kuntavaalit: Järjestämme keväällä 2025 kuntavaalitilaisuuden. Kannustamme jäseniämme ja koulutusmyönteisiä vaikuttajia asettumaan ehdolle kuntavaaleihin. Jaamme OAJ:n materiaalia tasapuolisesti kaikille ehdokkaille.

  • Olemme nimenneet koulutuspoliittisen (kopo) vastaavan OAJ:n keskustason timanttiliigaan.

  • Vaikutamme Porvoon kaupungin suuntaan talousarvioita valmisteltaessa olemalla yhteydessä päättäjiin, sekä tapaamalla kasvun ja oppimisen toimialan johtoa säännöllisesti. 

 

  1. Edistämme jäsentemme työhyvinvointia ja työllisyyttä.

 

Avaintulokset 2025-2026: 

  • Jäsentemme ja työyhteisöjen työhyvinvointi, työturvallisuus ja työsuojelu vahvistuvat. Jäsenten kokemus työhyvinvoinnista ja työoloista sekä johtamisesta paranee mitattuna opetusalan työolobarometrillä.

  • Määräaikaisten osuus vähenee ja jäseniämme koskevat lomautukset tms. leikkaustoimet estetään tehokkaasti. 

  • Johtaminen vahvistuu.

 

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Selvitämme jäsentemme työhyvinvointia ja työturvallisuutta. Koulutamme jäseniämme ja tarjoamme heille tukea. Porvoon mitalla-työhyvinvointihanke jatkuu vielä kevään 2025. 

  • Teemme vaikuttamistyötä, jotta määräaikaisille solmitaan koko vuoden kestävät työsopimukset. 

  • Teemme vahvaa edunvalvontatyötä resurssien turvaamiseksi.

  • Kannustamme esihenkilöitä osallistumaan alueyhdistyksen ja OAJ:n keskustason järjestämiin esihenkilökoulutuksiin.

  • OAJ-laiset työsuojeluvaltuutetut osallistuvat aktiivisesti OAJ:n ja alueyhdistyksen koulutuksiin.

 

  1. Autamme työelämän kysymyksissä ja haasteissa. OAJ:n jäsen saa palvelussuhteeseen liittyvää neuvontaa ja oikeusturvaa sekä paikallisesti luottamusmiehen ja yhdistyksen tuen.

 

Avaintulokset 2025-2026:

  • Huomioimme palvelussamme paremmin jäsenten eri uravaiheet.

  • Luottamusmiehet, työsuojeluvaltuutetut ja yhdistystoimijat ovat sitoutuneita OAJ:n toimintaan ja tuntevat, että heillä on valmiudet onnistua tehtävissään.

  

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Luottamusmiehet antavat laadukasta neuvontaa palvelussuhteen ehtoihin liittyen. Yhdistyksen hallituksen jäsenet ja aktiivitoimijat osaavat ohjata jäsenet luottamusmiehen, työsuojeluvaltuutetun tai OAJ:n toimiston suuntaan.

  • Huomioimme OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen koulutuksissa ja tilaisuuksissa eri uravaiheissa olevat opettajat. Järjestämme uusille opettajille tilaisuuden lukuvuoden alussa. Välitämme tietoa työuran loppupuolella oleville jäsenille OAJ:n eläkekoulutuksista.

  • Suunnittelemme jäsenkyselyn avulla yhdistyksen tapahtuma- ja koulutustoimintaa.

 

  1. Tarjoamme houkuttelevia etuja ja monipuolisia tapoja osallistua toimintaamme.


Avaintulokset 2025-2026:

  • Jäsenmäärä ja jäsentyytyväisyys kasvavat. 

  • Jäsenet pitävät tarjoamiamme jäsenetuja houkuttelevina. Olemme ottaneet käyttöön uusia tapoja, joilla jäsenet voivat osallistua OAJ:n toimintaan. 

  • OAJ on ottanut käyttöön uusia jäsenpalvelua parantavia palvelumuotoja. 

 

OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Seuraamme yhdistyksen jäsenmäärää. Teemme aktiivista jäsenhankintaa työpaikoilla. Jokaisella työpaikalla on jäsenhankinnasta vastaava yhteysopettaja.    

  • Koulutamme yhdistyksen yhteysopettajia ja vahvistamme yhteysopettajien verkostoitumista.

  • Järjestämme jäsenille ja potentiaalisille jäsenille suunnatun tilaisuuden tutustumista ja verkostoitumista varten.

  • Ylläpidämme ja hankimme paikallisia jäsenetuja OAJ:n jäsenille. Viestimme OAJ:n jäseneduista aktiivisesti paikallisyhdistyksen jäsenille.

 

  1. Viestimme työstämme ja sen tuloksista.


Avaintulokset 2025-2026:

  • Viestintämme on vuorovaikutteista ja OAJ:n viestinnän periaatteiden mukaista.

  • Kokeilemme uusia viestintätapoja, jotta jäsenet kiinnostuvat viesteistämme ja tuntevat OAJ:hin kuulumisen merkityksen.


OAJ:n Porvoon paikallisyhdistyksen toimenpiteet vuonna 2025:

  • Ylläpidämme vähintään yhtä aktiivista sähköistä viestintäkanavaa (nettisivut, Instagram, Facebook).

  • Otamme tarvittaessa osaa paikallismediassa käytävään alaamme liittyvään keskusteluun esimerkiksi kirjoittamalla kannanottoja. 


Kuvateksti